Cómo trabajar en Zara y cuánto se gana en España

¿Te apasiona la moda? ¿Te gustaría trabajar en una tienda de ropa? Si quieres dedicarte al mundo de la moda profesionalmente, y quieres saber cómo trabajar en Zara y cuánto se gana en una de sus tiendas, sigue leyendo y conócelo todo en detalle.

cómo trabajar en Zara y cuánto se gana

Requisitos para trabajar en Zara

Los requisitos para trabajar en Zara que debes cumplir para poder optar por uno de los puestos laborales en esta empresa son los siguientes:

  • Contar con formación relacionada. Es importante contar con la formación adecuada para determinados puestos, especialmente aquellos dedicados al marketing, logística, gestión, etc. En cuanto a los puestos más estándar, también es recomendable tener estudios relacionados con la moda, ya que puede aportar puntos a favor.
  • Experiencia previa. Del mismo modo, si cuentas con experiencia previa en puestos relacionados con este sector, puestos de ventas, etc., tendrás más opciones. En cuanto a puestos de responsabilidad, debes contar con unos determinados años de experiencia para tener posibilidades de acceder a estos puestos.
  • Flexibilidad y disponibilidad horaria. Aquellos que más opciones tienen de ser contratados son los que tienen mayor flexibilidad y disponibilidad en cuanto a horas de trabajo, ya que el trabajo en tiendas implica turnos muy diversos y jornadas de trabajo bastante largas.
  • Tener un aspecto cuidado. No es necesario contar con una determinada altura, talla o aspecto físico determinado, pero sí debes acudir bien vestido y de forma adecuada a las entrevistas.
  • Edad. Aunque no hay datos oficiales y no mencionan nada en cuanto a este aspecto, es algo que puede verse indirectamente y es que los menores de 30-35 años son los que más oportunidades tendrán a la hora de conseguir un trabajo en Zara.
  • Una buena actitud. Algo que tienen bastante en cuenta es tu actitud, ya que para el trabajo en una tienda de este tipo es preferible contar con gente que pueda encajar en el equipo y aportar más al progreso de la tienda. Más adelante, te hablamos del perfil que buscan para su personal.
  • Idiomas. Como en cualquier otro trabajo, el saber idiomas puede aumentar tus posibilidades, especialmente en ciudades o zonas más turísticas.

También varían los requisitos que se exigen dependiendo del puesto al que vayas a presentarte, es decir, no es lo mismo optar por un puesto a trabajo en tienda básico, cajera, etc., que para un cargo más alto o de mayor responsabilidad, como por ejemplo para ser supervisor, encargado de área, jefe de sección, trabajador en oficina, entre otros.

En cuanto al perfil deseado por los encargados de Recursos Humanos para contratar al nuevo personal, características y actitudes como las siguientes son las más buscadas:

  • Saber trabajar en equipo
  • Ser una persona organizada, responsable y con ganas de progresar
  • Tener iniciativa propia
  • Contar con flexibilidad horaria
  • Ser una persona dinámica y proactiva
  • Ser una persona resolutiva

Cómo trabajar en Zara (Guía paso a paso)

Si quieres trabajar en Zara, accede a su página web y concretamente al apartado de Empleo, el cual te llevará al Portal de Empleo de Inditex. En dicho link, puedes encontrar trabajos y filtrar en función de los puestos de trabajo (Tienda, logística, oficina, producto), las marcas (Zara, Pull and Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home, Uterqüe, Tempe o Inditex), los mercados y las ciudades donde quieras trabajar.

Tienes que crear una cuenta, en el caso de que no tengas, e introducir tus datos personales, formación, experiencia, disponibilidad, CV, etc.

Para buscar trabajo en Zara, selecciona la marca Zara, el puesto que busques (o no seleccionar ninguno y visualiza así todos los puestos disponibles) y la ciudad. Haz click en la oferta que te interese y dale a Inscríbete para mandar tu solicitud a dicho puesto.

En el caso de que les guste tu solicitud, contactarán contigo vía teléfono o email y te dirán un día para que acudas a las entrevistas presenciales. Las entrevistas en Zara siguen este proceso:

  • Inicialmente, realizarás una dinámica de grupo, en la que aprovecharán para que visualices unos videos sobre la misma empresa, para que conozcas más sobre ellos.
  • En dichas dinámicas, tendrás que presentarte, hablando sobre ti, lo que has estudiado, donde has trabajado y otros datos que puedan pediros.
  • Deberéis realizar ciertas pruebas en equipos, en las que observarán vuestra forma de hablar, organizaros, liderar, solucionar problemas, etc.
  • En el caso de que superes este proceso grupal, pasarás a la entrevista individual, donde profundizarán en aquellos detalles que quieran saber, tu experiencia previa, tus actitudes, tus motivos para trabajar en la empresa, qué harías en determinadas situaciones, etc.
  • Si el puesto es en una de las tiendas de Zara en el extranjero o incluso en una tienda española, espera también una parte de la entrevista en inglés. 

Tras esto, y pasados unos días, te contactarán en el caso de que seas seleccionado para el puesto de trabajo.

Algunos consejos de Inditex para los que aspiran a trabajar en Zara o en otra de sus marcas:

  • Muestra como eres realmente, refiriéndose a tu forma de vestir, a tus pasiones… Anímate a preguntar sin miedos.
  • Infórmate un poco sobre la marca: te pedirán opiniones y es bueno haber leído un poco sobre el objetivo de Inditex e incluso visitar alguna tienda para luego poder opinar.
  • Buscan personas todoterreno que se adapten a diferentes puestos y circunstancias, motivadas, creativas y con ingenio.

💶 ¿Cuánto se gana trabajando en Zara en 2023/2024?

Trabajando en Zara contarás con un sueldo medio aproximado de 1.000€-1.200 al mes o unos 20.000€ anuales para los puestos más estándar, como de dependiente de tienda o cajera. Algunos sueldos suelen ser incluso algo menores en sus inicios, aunque también hay que tener en cuenta el número de horas de tu contrato y la ciudad donde trabajes. No es un sueldo alto, pero este irá subiendo con mayor experiencia y responsabilidad.

Por otro lado, los puestos relacionados con dirección, marketing, jefes de área, supervisores, etc., tendrán un salario más elevado, relacionados directamente con la función que realizan en la empresa y el grado de responsabilidad. En la siguiente tabla podemos ver los salarios de Zara en España en 2023/2024 por puestos de trabajo:

Puesto Sueldos
Dependiente/a 1.040 € / mes
Responsable de tienda 1.570 € / mes
Mandos medios 28.000 € (brutos) / año
Directivos 47.000 € (brutos) / año

💶 Sueldos Zara Logística

En esta otra tabla podemos ver algunos ejemplos con los sueldos de Zara en la sección Logística.

Puesto Sueldos brutos
Oficial administrativo 2.045,33 €
Gestor oficinas 2.871,21 €
Gestor almacén 2.871,21 €
Mozo almacén 1.888,62 €
2º jefe almacén 2.187,76 €
Jefe equipo almacén 2.411,90 €

Las cantidades que se ven reflejadas en esta tabla hacen referencia al salario base bruto, hay que tener en cuenta los diferentes complementos (transporte, nocturnidad, pagas extras) y la antigüedad que corresponde a cada trabajador y que se sumaría al salario base.

Trabajar en Zara Home: lo que debes saber

Los requisitos de acceso y el perfil buscado para los puestos de trabajo en Zara Home son idénticos que para las tiendas en Zara, aunque para Zara Home se tienen más en cuenta la experiencia en ventas, decoración, diseño de interiores y trabajo en tiendas de todo tipo, sin necesidad de que estás sean de moda, como sí ocurre con las de Zara estándar.

Para optar por un puesto de trabajo en Zara Home, sigue el mismo proceso que para las tiendas de ropa de Zara, es decir, accede al Portal de Empleo de Inditex y selecciona Zara Home en marca para visualizar todas las ofertas de empleo de este tipo de tiendas.

¿Sabías qué?

En el grupo Inditex al que pertenece Zara entre otras marcas 3 de cada 4 trabajadores son mujeres, además sus salarios están un 0,8% por encima si se compara con los sueldos de los hombres de Inditex.

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¿Qué te parece el sueldo de los trabajadores de Zara en España?, déjanos tu opinión en los comentarios…